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Human Resources Management berufsbegleitend (M.A.)

Anbieter:
Hochschule Fresenius
Länder:
Bayern
Hessen
Hamburg
Nordrhein-Westfalen
Typ:
berufsbegleitend
Abschluss:
M.A. (Master of Arts)
Dauer:
5 Semester
Link zum Anbieter

Das Studium

Du möchtest deine Management- und Führungsfähigkeiten vertiefen, deine Personalmanagement-Skills schärfen und dabei weiterhin deinem Beruf nachgehen? Dann ist der Master in Personalmanagement (Human Resources Management) (M.A.) perfekt für dich!

Karrierechancen

Du möchtest die Kultur deines Unternehmens maßgeblich mitgestalten, Verantwortung übernehmen, Talente rekrutieren und begleiten? Immer mehr Firmen erkennen in diesen Bereichen Handlungsbedarf und suchen gut ausgebildete HR-Professionals, die den Herausforderungen von Digitalisierung, Fachkräftemangel und Co. begegnen und mit dem arbeitsrechtlichen Know-how die Personalarbeit gestalten können.
 
Employer Branding Specialist
Als Employer Branding Specialist hilfst du, das Image eines Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber zu stärken. Zu deinen Aufgaben können gehören: Markt- und Wettbewerbsanalysen durchführen, Zusammenarbeit mit der Marketing-Abteilung, Entwicklung einer holistischen Strategie, Kommunikation mit externen Partnern.
 
Talent Recruiting & Development
Im Talent Recruiting & Development geht es darum, Talente für ein Unternehmen zu identifizieren, zu gewinnen und zu entwickeln, um sicherzustellen, dass es über hochqualifizierte und motivierte Mitarbeitende verfügt, die zur Erreichung der Geschäftsziele beitragen können.

People & Culture Manager:in
Du planst und koordinierst Schulungs- und Entwicklungsprogramme, um die Fähigkeiten und Kompetenzen der Mitarbeitenden zu stärken und ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Du fungierst als Ansprechpartner:in für Mitarbeitende bei Fragen zu Arbeitsbedingungen, Leistungen und Konflikten.

Studienplan

Im berufsbegleitenden Studiengang Human Resources Management lernst du Aspekte des Personalmanagements, etwa die Implementierung von Talentmanagement als strategischem Erfolgsfaktor, sowie vertieftes juristisches Fachwissen im Arbeitsrecht. Du erfährst mehr über aktuelle Herausforderungen sowie Innovationen und Trends im Personalwesen.

Du lernst
  • Führung digital zu denken
  • juristische Risiken zu erkennen & zu vermeiden
  • Changemanagementprozesse zu begleiten
Studieninhalte
  • Digitalisierung der Arbeitswelt
  • Kollektiv- und Umstrukturierungsarbeitsrecht
  • International Human Resources Management
  • Personalmarketing, Recruiting und Employer Branding
  • Strategisches und operatives Personalmanagement
Du kannst im 3. Semester während der Master’s Week Module in New York City belegen und dein Profil so um internationale und interkulturelle Erfahrungen erweitern.

Praxisbezug

  • Selbstreflexion und Profilbildung
  • Projektmanagement
  • Führungs- und Motivationserkennung
  • Kommunikation und Struktur in Organisationen
  • Wirtschaft: aktuelle Trends und Anwendung

Zugangsvoraussetzungen

Dies sind die Zulassungsvoraussetzungen für das Studium Personalmanagement (Human Resources Management) (M.A):

  • Bachelorabschluss mit mindestens 180CP
  • mindestens 40 ECTs wirtschaftswissenschaftliche Kompetenzen mitbringen, davon 5 ECTs Quantitative Methoden
Dein erstes berufsqualifizierendes Studium bringt keine oder weniger als 40 ECTS wirtschaftswissenschaftliche Kompetenzen mit? In diesem Fall kannst du die fehlenden Kompetenzen über einen Aufnahmetest nachweisen.

Studienbeginn

Winter- und Sommersemester

Bewerbungsfrist

Ganzjährig möglich

Studiengebühren

395,00 € monatlich

*ggf. wird eine einmalige Anmeldegebühr fällig

Informationsmaterial anfordern

Hier können Sie kostenloses Informationsmaterial zu diesem Studiengang direkt vom Bildungsanbieter Hochschule Fresenius anfordern. Die angegebenen Daten werden ausschließlich an diesen Bildungsanbieter übermittelt und selbstverständlich nicht an Dritte weiter gegeben.

Ich bitte um:

Der Anbieter

Die Hochschule Fresenius entwickelte sich aus dem 1848 von Carl Remigius Fresenius begründeten Chemischen Laboratorium Fresenius und blickt auf eine lange Bildungstradition in privater Trägerschaft in Deutschland zurück. Sie ist damit die älteste Bildungsinstitution dieser Art im Bereich Chemie. Im Sinn ihres Gründers Carl Remigius Fresenius verbindet sie Lehre, Forschung und Praxis.

Der Name Fresenius steht für praxisorientierte Lehre mit dazu eng verknüpfter angewandter Forschung und Entwicklung. Dies gilt für den traditionsreichen Fachbereich Chemie & Biologie ebenso wie für die beiden 1997/98 neu eingerichteten Fachbereiche Gesundheit & Soziales und Wirtschaft & Medien sowie für den 2013 integrierten, neuen Fachbereich Design und den 2015 neu gegründeten Fachbereich für Fern- und Online-Studiengänge.


Die Hochschule agiert im Lichte ihrer Historie gleichzeitig nachhaltig wie auch innovativ in der Gestaltung von Bildungsangeboten, die dem künftigen Arbeitsmarkt und der Gesellschaft dienlich sind. Auf dieser Basis, in Abstimmung mit den Praxispartnern und im Dialog mit Verbänden, Ehemaligen und Studierenden entwickelt die Hochschule Fresenius ihre Leistungsangebote und ihre strategische Ausrichtung kontinuierlich weiter.

Standorte

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Alte Rabenstraße 1, 20148 Hamburg
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T: +49 (0)40 2263259-41

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T: +49 (0)611 711856-15

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